кбгу отдел кадров телефон

Организационно-распорядительное управление

О нас

Организационно-распорядительное управление является структурным подразделением федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования КБГУ им. Бербекова и создано в целях обеспечения аналитического информационно-справочного и оперативно-организационного обслуживания управленческой деятельности Университета.

Управление непосредственно подчинено ректорату КБГУ.

В структуру Управления входят следующие подразделения:

В функции общего отдела входит : документационное обеспечение деятельности университета разработка и внедрение локальных и нормативных актов, устанавливающих единые требования к оформлению организационно-распорядительных документов КБГУ и порядок работы с ними; осуществление экспедиционной обработки, приема, регистрации, учета, хранения, доставки и рассылки корреспонденции, в том числе переданной по специальным средствам связи, ведение справочной работы по ней; организация отправки корреспонденции: регистрация, осуществление предпочтовой подготовки почтовых отправлений, оформление сопроводительной документации; ведение информационно-справочной работы по документам; регистрация, учет, ранение и передача в соответствующие структурные подразделения документов текущего делопроизводства, формирование дел и сдавать их на хранение; распределение документов и заявлений граждан для доклада ректору, проректорам, начальнику Управления, структурным подразделениям университета, ведение их учета, регистрации и систематического контроля за их исполнением; разработка свободной номенклатуры дел КБГУ; ведение протоколов совещаний, проводимых ректором; выдача копий, хранящихся в общем отделе документов и их заверение в условленном порядке; организация работы по приему обращений и заявлений граждан и ведение делопроизводства по ним; консультирование работников университета по вопросам работы с документами;

В функции архивной службы входит: разработка сводной номенклатуры дел КБГУ; выдача в установленном порядке дела, документы, или копии документов в целях служебного и научного использования; исполнение запросов организаций и заявления граждан, в установленном порядке выдача копии документов и архивных справок;

В функции секретариата входит: предъявление на подпись руководителя проекты приказов, распоряжений, писем и других документов; подготовка проектной приказов, распоряжений, писем руководителя и организует их согласование, осуществление контроля правильности их подготовки и оформления в соответствии с действующими локальными нормативными актами университета; ведение информационно-справочной работы по всем документам, поступающим на имя руководителя; обеспечение централизованного автоматического учета документов, поступающх в адрес Униврситета; передача устных и письменных поручений руководителя исполнителям; планирование и организация проведения деловых встреч, совещаний и прием посетителей руководителя; ведение базы контактов руководителя

Сотрудники

кбгу отдел кадров телефон

Начальник организационно-распорядительного управления.

Источник

Управление практико-ориентированного обучения и трудоустройства

О нас

Управление практико-ориентированного обучения и трудоустройства КБГУ

Основные направления деятельности:

Сотрудники

кбгу отдел кадров телефон

Начальник управления практико-ориентированного обучения и трудоустройства.

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

Начальник отдела трудоустройства.

кбгу отдел кадров телефон

Заместитель начальника управления практико-ориентированного обучения.

кбгу отдел кадров телефон

Специалист по учебно-методической работе отдела трудоустройства.

кбгу отдел кадров телефон

Специалист по учебно-методической работе.

Содействие трудоустройству выпускников КБГУ с ОВЗ и инвалидностью

План мероприятий по реализации Программы

содействия трудоустройству и постдипломного сопровождения выпускников из числа

инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья

1. Исследование рынка труда и оценка состояния рынка рабочих мест выпускников с ОВЗ и инвалидностью.

2. Создание условий, способствующих расширению возможностей рационального трудоустройства выпускников с ОВЗ и инвалидностью.

3. Взаимодействие с внешними партнерами по вопросам содействия трудоустройства выпускников с ОВЗ и инвалидностью.

4. Совершенствование практико-ориентированной подготовки обучающихся и выпускников с ОВЗ и инвалидностью.

5. Совершенствование системы информирования абитуриентов, обучающихся, выпускников и работодателей о содействии занятости студентов, трудоустройстве и профессиональном росте выпускников

6. Разработка системы мониторинга трудоустройства выпускников с ОВЗ и инвалидностью.

№ п/пНаименование основных мерИсполнительСрок исполнения
1234
1.1.Мониторинг рынка труда и оценка состояния рынка рабочих мест для инвалидов и лиц с ОВЗ на основании баз вакансий через Министерство труда и социальной защиты КБР, ГКУ Центр труда, занятости и социальной защиты г. Нальчика, Интернет-ресурсы: сайты предприятий, организаций, учреждений.Управление практико-ориентированного обучения и трудоустройства (УПООиТ)Ежегодно, до 01 июня
1.2.Информационное обеспечение для инвалидов и лиц с ОВЗ по рынку трудаУПООиТЕжегодно, до 01сентября
1.3.Создание базы данных для выпускников из числа инвалидов и лиц с ОВЗ о вакансиях в регионеУПООиТСистематически, в течение года
2.1.Создание специализированной рабочей группы по вопросам содействия трудоустройству и постдипломного сопровождения выпускников из числа инвалидов и лиц с ОВЗ.УПООиТ

Центр новых образователь ных технологий КБГУ

Ежегодно
2.2.Разработка программы социально – педагогической, психологической помощи по трудоустройству и постдипломного сопровождения выпускников из числа инвалидов и лиц с ОВЗ.УПООиТ

Центр новых образователь ных технологий здоровья КБГУ

Ежегодно
3.1.Подписание соглашения о сотрудничестве с Министерством труда и социальной защиты КБРУПООиТПодписано соглашение июнь 2017 г.
3.2.Организация встреч со специалистами ГКУ Центр труда, занятости и социальной защиты г. Нальчика, по вопросам требования рынка труда и перспективах трудоустройства обучающихся из числа инвалидов и лиц с ОВЗУПООиТПо плану
3.3.Формирование базы данных партнерских организаций, оказывающих содействие в трудоустройстве инвалидов и лиц с ОВЗУПООиТПостоянно
3.4.Организация помощи выпускникам из числа инвалидов и лиц с ОВЗ в успешном поиске работы: составление резюме, подготовка их к собеседованию, социально-психологическое, кураторское, волонтерское и сопровождениеУПООиТЕжегодно
3.5.Проведение персонального трудоустройства для обучающихся из числа инвалидов и лиц с ОВЗУПООиТЕжегодно
4.1.Совершенствование организации и проведения всех видов практики обучающихся, в том числе инвалидов и лиц с ОВЗ: разработка Программ практики; организация контроля за проведением практики: посещение баз практикиУправление по образовательной политике, институты факультеты университетаПостоянно
4.2.Привлечение работодателей в качестве членов и председателей на промежуточную аттестацию, председателей Государственных экзаменационных комиссий.Управление по образовательной политике, институты факультеты университетаЕжегодно
5.1.Системное информирование абитуриентов, обучающихся, выпускников и работодателей о содействии занятости обучающихся, трудоустройстве и профессиональном росте выпускников университетаУПООиТПостоянно
5.2.Постоянное пополнение базы вакансий рабочих мест для всех обучающихся на сайте вузаУПООиТПостоянно
6.1.Совершенствование инструментария для проведения мониторинга и мониторинг трудоустройства выпускников из числа инвалидов и лиц с ОВЗУПООиТ Ответственные за трудоустройствоПостоянно
6.2.Составление отчета по трудоустройству выпускников из числа инвалидов и лиц с ОВЗУПООиТ Ответственные за трудоустройствоЕжегодно

ВАКАНСИИ

Вакансии для выпускников 2020 г. по научно – исследовательским позициям

В КБГУ открыто 5 вакантных мест на должность младшего научного сотрудника в области естественных наук

Управление практико – ориентированного обучения и трудоустройства

Номер для связи: 8 (921) 780-19-28

РАБОТОДАТЕЛЯМ

Для подбора специалистов можно обращаться в информационный центр, 4 этаж, каб. 412, https://www.instagram.com/job_kbsu

Документы по практике

Временная занятость студентов

О наличии вакансии можете уточнить в информационном центре, 4 этаж, каб. 412, https://www.instagram.com/job_kbsu

Внимание!

Для студентов потерявших единственный заработок из-за пандемии-короновируса есть возможность организовать временную занятость в университете. По вопросам можно обращаться на телефон горячей линии!

По всем вопросам обращаться: Информационный центр, 4 этаж, каб. 412,

Источник

Управление практико-ориентированного обучения и трудоустройства

О нас

Управление практико-ориентированного обучения и трудоустройства КБГУ

Основные направления деятельности:

Сотрудники

кбгу отдел кадров телефон

Начальник управления практико-ориентированного обучения и трудоустройства.

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

Начальник отдела трудоустройства.

кбгу отдел кадров телефон

Заместитель начальника управления практико-ориентированного обучения.

кбгу отдел кадров телефон

Специалист по учебно-методической работе отдела трудоустройства.

кбгу отдел кадров телефон

Специалист по учебно-методической работе.

Содействие трудоустройству выпускников КБГУ с ОВЗ и инвалидностью

План мероприятий по реализации Программы

содействия трудоустройству и постдипломного сопровождения выпускников из числа

инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья

1. Исследование рынка труда и оценка состояния рынка рабочих мест выпускников с ОВЗ и инвалидностью.

2. Создание условий, способствующих расширению возможностей рационального трудоустройства выпускников с ОВЗ и инвалидностью.

3. Взаимодействие с внешними партнерами по вопросам содействия трудоустройства выпускников с ОВЗ и инвалидностью.

4. Совершенствование практико-ориентированной подготовки обучающихся и выпускников с ОВЗ и инвалидностью.

5. Совершенствование системы информирования абитуриентов, обучающихся, выпускников и работодателей о содействии занятости студентов, трудоустройстве и профессиональном росте выпускников

6. Разработка системы мониторинга трудоустройства выпускников с ОВЗ и инвалидностью.

№ п/пНаименование основных мерИсполнительСрок исполнения
1234
1.1.Мониторинг рынка труда и оценка состояния рынка рабочих мест для инвалидов и лиц с ОВЗ на основании баз вакансий через Министерство труда и социальной защиты КБР, ГКУ Центр труда, занятости и социальной защиты г. Нальчика, Интернет-ресурсы: сайты предприятий, организаций, учреждений.Управление практико-ориентированного обучения и трудоустройства (УПООиТ)Ежегодно, до 01 июня
1.2.Информационное обеспечение для инвалидов и лиц с ОВЗ по рынку трудаУПООиТЕжегодно, до 01сентября
1.3.Создание базы данных для выпускников из числа инвалидов и лиц с ОВЗ о вакансиях в регионеУПООиТСистематически, в течение года
2.1.Создание специализированной рабочей группы по вопросам содействия трудоустройству и постдипломного сопровождения выпускников из числа инвалидов и лиц с ОВЗ.УПООиТ

Центр новых образователь ных технологий КБГУ

Ежегодно
2.2.Разработка программы социально – педагогической, психологической помощи по трудоустройству и постдипломного сопровождения выпускников из числа инвалидов и лиц с ОВЗ.УПООиТ

Центр новых образователь ных технологий здоровья КБГУ

Ежегодно
3.1.Подписание соглашения о сотрудничестве с Министерством труда и социальной защиты КБРУПООиТПодписано соглашение июнь 2017 г.
3.2.Организация встреч со специалистами ГКУ Центр труда, занятости и социальной защиты г. Нальчика, по вопросам требования рынка труда и перспективах трудоустройства обучающихся из числа инвалидов и лиц с ОВЗУПООиТПо плану
3.3.Формирование базы данных партнерских организаций, оказывающих содействие в трудоустройстве инвалидов и лиц с ОВЗУПООиТПостоянно
3.4.Организация помощи выпускникам из числа инвалидов и лиц с ОВЗ в успешном поиске работы: составление резюме, подготовка их к собеседованию, социально-психологическое, кураторское, волонтерское и сопровождениеУПООиТЕжегодно
3.5.Проведение персонального трудоустройства для обучающихся из числа инвалидов и лиц с ОВЗУПООиТЕжегодно
4.1.Совершенствование организации и проведения всех видов практики обучающихся, в том числе инвалидов и лиц с ОВЗ: разработка Программ практики; организация контроля за проведением практики: посещение баз практикиУправление по образовательной политике, институты факультеты университетаПостоянно
4.2.Привлечение работодателей в качестве членов и председателей на промежуточную аттестацию, председателей Государственных экзаменационных комиссий.Управление по образовательной политике, институты факультеты университетаЕжегодно
5.1.Системное информирование абитуриентов, обучающихся, выпускников и работодателей о содействии занятости обучающихся, трудоустройстве и профессиональном росте выпускников университетаУПООиТПостоянно
5.2.Постоянное пополнение базы вакансий рабочих мест для всех обучающихся на сайте вузаУПООиТПостоянно
6.1.Совершенствование инструментария для проведения мониторинга и мониторинг трудоустройства выпускников из числа инвалидов и лиц с ОВЗУПООиТ Ответственные за трудоустройствоПостоянно
6.2.Составление отчета по трудоустройству выпускников из числа инвалидов и лиц с ОВЗУПООиТ Ответственные за трудоустройствоЕжегодно

ВАКАНСИИ

Вакансии для выпускников 2020 г. по научно – исследовательским позициям

В КБГУ открыто 5 вакантных мест на должность младшего научного сотрудника в области естественных наук

Управление практико – ориентированного обучения и трудоустройства

Номер для связи: 8 (921) 780-19-28

РАБОТОДАТЕЛЯМ

Для подбора специалистов можно обращаться в информационный центр, 4 этаж, каб. 412, https://www.instagram.com/job_kbsu

Документы по практике

Временная занятость студентов

О наличии вакансии можете уточнить в информационном центре, 4 этаж, каб. 412, https://www.instagram.com/job_kbsu

Внимание!

Для студентов потерявших единственный заработок из-за пандемии-короновируса есть возможность организовать временную занятость в университете. По вопросам можно обращаться на телефон горячей линии!

По всем вопросам обращаться: Информационный центр, 4 этаж, каб. 412,

Источник

Управление кадрового и правового обеспечения

О нас

Задачи:

Функции:

защита, неразглашение сведений о персональных данных работников и конфиденциальной информации о деятельности КБГУ;

Начальник управления: Машукова Елена Малильевна

Заместитель начальника управления по кадровым вопросам: Кясов Астемир Хасанович

Заместитель начальника управления: Арипшева Марина Витальевна

Заместитель начальника управления: Дышеков Тимур Каральбиевич

Структура управления:

Сотрудники

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

Заместитель начальника управления УКиПО.

кбгу отдел кадров телефон

Начальник отдела по работе с персоналом.

кбгу отдел кадров телефон

Начальник отдела по работе с обучающимися.

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

Отдел по работе с персоналом

Задачи:

Функции:

кбгу отдел кадров телефон

кбгу отдел кадров телефон

Шурдумова Рита Момудиновна – ведущий документовед

кбгу отдел кадров телефон

Дыгова Милана Хамидбиевнаведущий документовед

кбгу отдел кадров телефон

Жабоева Мадина Адрахмановна – ведущий документовед

кбгу отдел кадров телефон

Залова Оксана Артуровна – ведущий документовед

кбгу отдел кадров телефон

Кумукова Мадина Мухамедовна – экономист

кбгу отдел кадров телефон

Текушева Алена Амирбиевна – делопроизводитель

Хафицева Залина Мухамедовна – ведущий документовед

кбгу отдел кадров телефон

Шаова Рузана Мухамедовна – ведущий документовед

кбгу отдел кадров телефон

Шогенова Зара Анурбиевна – ведущий документовед

кбгу отдел кадров телефон

Отдел по работе с обучающимися

Задачи:

– проведение кадровой работы со студенческим контингентом КБГУ на основе действующего законодательства;

– ведение учета и документационного обеспечения студенческого контингента университета (формирование, накопление, применение, хранение материалов, относящихся к этапам обучения студенческого контингента);

– обеспечение контроля за исполнением руководителями структурных подразделений КБГУ приказов ректора и распоряжений проректоров по вопросам работы со студентами;

– взаимодействие с государственными, муниципальными органами и организациями в области образования, пенсионного и социального обеспечения, контрольно- надзорными органами и другими организациями в интересах университета по вопросам студенческого контингента;

– методическое взаимодействие и контроль деятельности работников, отвечающих за работу со студенческим контингентом в структурных подразделениях КБГУ;

– информационное сопровождение базы данных по студенческому составу;

– работа с личными делами студентов.

Функции:

– выдача надлежащим образом заверенных копий личных документов обучающимся КБГУ;

– подготовка и оформление приказов по всем категориям обучающихся структурных подразделений университетского комплекса;

– отработка изданных приказов по обучающимся и комплектование их личных дел;

– персональный учет всего контингента обучающихся университетского комплекса, за исключением обучающихся на платных курсах;

– ведение, хранение, заполнение установленной документации по учету континента обучающихся;

– составление и выдача документов, необходимых для оформления и назначения пенсий, пособий обучающимся в соответствии с действующим законодательством;

– исполнение устных и письменных распоряжений ректора (проректоров) по вопросам документационного обеспечения работы с обучающимися;

– подготовка и сдача в архив в установленные сроки соответствующей документации в соответствии с утвержденной номенклатурой;

– осуществление переписки с организациями по вопросам распределения, трудоустройства выпускников, подтверждения обучения в КБГУ;

– составление всей установленной отчетности;

– защита, неразглашение сведений о персональных данных обучающихся КБГУ;

– получение по актам из приемной комиссии КБГУ личных дел студентов (после издания приказов о зачислении на 1 курс), с проверкой укомплектованности установленными необходимыми документами;

– оформление дипломов о высшем, а также дубликатов дипломов (в случае их утери или порчи) согласно изданным по университету приказам. Подготовка и оформление актов списания израсходованных бланков дипломов;

– осуществление организации ведения делопроизводства по кадровому учету контингента обучающихся по программам среднего профессионального, высшего, программам подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре в соответствии локальными актами КБГУ;

– осуществление организации обеспечения отбора, упорядочения, комплектования, использования, текущей обработки и сохранности принимаемых в отдел по работе с обучающимися документов в соответствии с установленным в КБГУ порядком;

– осуществление организации обеспечения выдачи в соответствии с поступившими запросами документов (выписок из документов), составления необходимых справок на основе сведений, имеющихся в документах личных дел обучающихся;

– формирование и обработка личных дел обучающихся;

– осуществление приема и консультирования граждан;

– обработка входящей корреспонденции;

– подготовка актов об уничтожении оснований к приказам и рабочим экземплярам;

– подтверждение либо опровержение факта обучения касаемо обучающихся (ответы на официальные запросы с государственных и муниципальных органов и организаций в области образования, пенсионного и социального обеспечения, контрольно- надзорных органов и других организаций);

– отправка в срок до 05 числа текущего месяца отчета по отчисленным и переведенным обучающимся с очной формы обучения на заочную в органы пенсионного обеспечения;

– организация и контроль за хранением документов отдела;

– выдача выписок из приказов структурным подразделениям КБГУ;

– формирование и отработка приказов по контингенту обучающихся в типовом решении «1С: Университет ПРОФ».

К. т. внутренний 1126

СОТРУДНИКИ:

Тхагапсоева Регина Вячеславовна – начальник отдела

кбгу отдел кадров телефон

Гутова Ранета Асланбиевна – ведущий документовед

кбгу отдел кадров телефон

Кирьянова Залина Башировна – ведущий документовед

Озрокова Ляна Хасановна – ведущий документовед

кбгу отдел кадров телефон

Шогенова Мадина Ауесовна – ведущий документовед

кбгу отдел кадров телефон

Юридический отдел

Задачи:

Функции:

Арипшева Марина Витальевна – начальник отдела

К.т.: 8(8662) 40-48-06, доб. 1197

Электронная почта: marina-kokova@mail.ru

Абаева Бэла Мухамедовна – зам. начальника отдела

кбгу отдел кадров телефон

К.т.: 8(8662) 40-48-06, доб. 1197

Электронная почта: bshalova@mail.ru

Дышеков Тимур Каральбиевич – зам. начальника УКиПО

кбгу отдел кадров телефон

К.т.: 8(8662) 40-48-06, доб. 1197

Электронная почта: ykbsu@mail.ru

Канлоева Лолита Анзоровна – юрисконсульт

кбгу отдел кадров телефон

К.т.: 8(8662) 40-48-06, доб. 1197

Электронная почта: lkanloeva@bk.ru

Маргушева Фатима Арсеновна – ведущий юрисконсульт

Источник

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *